Livre Blanc : Comment inscrire la mobilité des collaborateurs dans une stratégie RSE ?

Retrouvez dans ce Livre Blanc

État des lieux : que ce soit des déplacements professionnels, domicile-travail ou même personnels ; nos trajets quotidiens restent encore bien présents même si la crise sanitaire à favoriser le télétravail. L’ensemble des chiffres nous montre que nous devons repenser nos manières de nous déplacer.
Bilan carbone : cette méthodologie permet de mesurer l’impact en termes d’émission de gaz à effet de serre engendrées par l’activité de votre entreprise. Un premier bilan nécessaire pour mettre en place des solutions de réduction.
Solutions : En adressant le sujet de la mobilité domicile-travail, votre entreprise va pouvoir répondre à plusieurs enjeux RSE : réduction des émissions de CO2, développement de la marque employeur, renforcement du pouvoir d’achat des salariés tout en se mettant en accord avec les textes réglementaires.

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Comment inscrire la mobilité des collaborateurs dans une stratégie RSE ?

Un avant-goût du livre blanc

Vous avez une stratégie RSE mais ne savez pas comment inscrire la mobilité de vos collaborateurs dedans ? Vous voulez réduire l’impact des déplacements de votre entreprise mais ne savez pas où commencer ?

Aujourd’hui, la mobilité des collaborateurs dans une entreprise s’inscrit de plus en plus dans les pratiques de Responsabilité Sociétales des Entreprises (RSE).

Découvrez dans ce livre comment démarrer un plan de mobilité dans votre entreprise et répondre à vos enjeux.

Ce livre vous permettra de faire un état des lieux de votre impact en émission de CO2 et de trouver plusieurs solutions à mettre en place afin de réduire l’impact des déplacements.

Lire aussi notre article de blog sur la RSE mobilité.

Comment inscrire la mobilité des collaborateurs dans une stratégie RSE ?

Des solutions concrètes pour repense la mobilité de ses collaborateurs

L’essor de la pratique du vélo n’est plus à démontrer. Les compteurs de passages de cyclistes ont enregistré des hausses de 10% à 50% versus les années précédentes entre 2020 et 2022.

Les salariés sont de plus en plus nombreux à souhaiter passer au mode doux, ils étaient 69% à se montrer favorable à la mise à disposition d’un vélo par leur entreprise selon un Baromètre effectué par Zenride en 2021.

Une solution parmi plusieurs options à multiples avantages pour l’employeur et les salariés.

Comment inscrire la mobilité des collaborateurs dans une stratégie RSE ?

Les salariés de nos clients parcourent des millions de kilomètres chaque année

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